“第一议题”制度，绝非简单的形式，而是将学习习近平新时代中国特色社会主义思想放在首位，作为每次党委会的开篇要务。这一制度的落实，意味着公司党委将政治理论学习作为引领各项工作的灯塔，确保在复杂多变的市场环境和艰巨繁重的改革发展任务面前，始终保持正确的政治方向。通过定期对所属企业“第一议题”落实情况进行抽查和巡学旁听，公司党委能够及时掌握基层党组织的学习动态，督促各单位将理论学习落到实处，避免学习流于表面、走过场。

上海油压工作室他们构建全方位、多层次的学习体系，通过创新“统筹计划自学、领导带头促学、交流研讨互学、党课课堂导学、多方联动广学”等创新的学习方式，统筹计划自学，让党员干部能够根据自身实际，有针对性地深入学习理论知识;领导带头促学，发挥了领导干部的示范引领作用，形成了良好的学习风气;交流研讨互学，促进了党员之间的思想碰撞，拓宽了学习的深度与广度;党课课堂导学，以专业、系统的讲解，帮助党员更好地理解理论精髓;多方联动广学，则整合了各方资源，营造出浓厚的学习氛围。

他们充分利用互联网、新媒体等技术手段，丰富学习载体，增强学习的吸引力和感染力。例如，通过线上学习平台，党员干部可以随时随地获取学习资料、参与学习讨论;制作生动形象的微视频、动漫等学习素材，以更直观、更有趣的方式传播党的理论;开展线上知识竞赛、主题征文等活动，激发党员干部的学习积极性和主动性。同时，公司党委还注重将理论学习与实际工作相结合，通过开展党员先锋岗、党员责任区等活动，让党员干部在实践中践行党的宗旨，强化政治认同，真正做到学以致用、知行合一。

上海油压工作室由此，国网江苏省电力有限公司党委以“第一议题”制度为核心，在学习型党组织建设和创新载体方面持续发力，这一成功经验将继续引领公司在能源电力领域不断前行，为经济社会发展贡献更大的力量，也为其他企业加强党建工作、推动高质量发展提供了宝贵的借鉴。