关于个人简历的注意用词

　　在简历中使用动词或者副词等可以提升简历的求职成功率，因为大部分招聘者都喜欢含有这些词语的简历，但是不喜欢那些具有过多华丽辞藻的简历。如果简历里出现某些让招聘者反感的词语，招聘者对你的印象就会差了很多的，为此要知道此类词语的特点到底有哪些，自然知道什么样的词语是不能出现在简历里的`。

　　求职者李某在简历里描述的内容频繁出现协助或者帮助等字眼，这些字眼说明李某在企业当中所处的地位不高，很明显说明他只是一个辅助性的角色。比如：在工作当中主要负责协助部门主管做调研工作，这不说明你没有独当一面的能力吗？因为你是协助人家那么意味着你被支配，你做的工作当然也需要自己思考，可那是做具体工作，至于规划还有思路等都是主管交代的。

　　此外，李某的简历还带有大约、通常等词语，例如：通常都可以及时完成领导交代的工作，每个季度跟进的客户数量大约有一百人。看你这个人说话的方式就知道你做事一点也不彻底，能完成领导的工作就说可以，不要说一般情况下或者基本上、通常等。还有说明具体数据时更要以一种准确的方式，比如跟进的客户数量为110人，企业也不会要求你交代的数量完全准确，只要偏差不大即可，比如101人也可以写成110人，而不要写说大约一百人让人觉得你自己都有些心虚，好像才九十多一点否则为什么说一百人左右？

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